Zobrazit minimální záznam

dc.contributor.advisorIvan, Igorcs
dc.contributor.authorVoznicová, Terezacs
dc.date.accessioned2011-06-30T18:12:34Z
dc.date.available2011-06-30T18:12:34Z
dc.date.issued2011cs
dc.identifier.otherOSD002cs
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10084/86167
dc.descriptionImport 04/07/2011cs
dc.description.abstractTrh práce je ovlivňován mnoha faktory. Kromě hospodářské a ekonomické politiky státu je hlavní determinantou pracovní síla a s tím související nabídka a poptávka po práci. Denní informace o nových přírůstcích pracovních míst jsou volně dostupné na Informačním portálu Ministerstva práce a sociálních věcí. Od začátku roku 2008 jsou tato data stahována a následně ukládána do databáze, která je neustále aktualizována. Součástí diplomové práce je upravení struktury již vytvořené databáze a transformace XML dokumentů pomocí transformační šablony do databáze MS SQL 2008. Hlavním cílem je analýza a zhodnocení dat o přírůstcích volných pracovních míst v České republice. Výsledkem jsou tabulky, grafy a mapové výstupy zachycující dynamiku těchto změn. Tato práce hodnotí kvantitu a kvalitu nabízených volných míst. Poukazuje na významné rozdíly vývoje trhu práce mezi okresy a zachycuje začátek a průběh finanční krize v České republice a její dopad na nezaměstnanost.cs
dc.description.abstractEmployment market is influenced by a lot of factors. Except economic state policy, the main determiner is labour force bearing relation with labour supply and demand. Daily information about new vacancies is freely available at information portal of Department of Labour and Social Security. Since the beginning of 2008, these data have been downloaded and subsequently saved into a database which has been continually actualized. A part of the thesis is adjusting the structure of the already created database and transformation of XML documents by the help of transformation pattern into MS SQL 2008 database. The main aim is analyzation and data evaluation concerning the grow of vacancies in the Czech Republic. The outcomes are charts, graphs and map sinks recording dynamism of these changes. The thesis evaluates the quantity and quality of the vacancies offered. It points out significant differences in employment market trends between regions and it records the beginning and development of Czech finance crisis and its impact on unemployment.en
dc.format71 l. : il.cs
dc.format.extent5804904 bytescs
dc.format.mimetypeapplication/pdfcs
dc.language.isocscs
dc.publisherVysoká škola báňská - Technická univerzita Ostravacs
dc.subjectNezaměstnanostcs
dc.subjectpřírůstky volných pracovních místcs
dc.subjectanalýzacs
dc.subjectXMLcs
dc.subjectMS SQL Servercs
dc.subjectUnemploymenten
dc.subjectgrow of new vacanciesen
dc.subjectanalysisen
dc.subjectXMLen
dc.subjectMS SQL Serveren
dc.titleAnalýza prostorových charakteristik distribuce nových pracovních míst v České republicecs
dc.title.alternativeAnalysis of spatial characteristics of new job positions distribution in the Czech Republicen
dc.typeDiplomová prácecs
dc.contributor.refereeInspektor, Tomášcs
dc.date.accepted2011-05-31cs
dc.thesis.degree-nameIng.cs
dc.thesis.degree-levelMagisterský studijní programcs
dc.thesis.degree-grantorVysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava. Hornicko-geologická fakultacs
dc.description.categoryPrezenčnícs
dc.description.department548 - Institut geoinformatikycs
dc.thesis.degree-programGeodézie a kartografiecs
dc.thesis.degree-branchGeoinformatikacs
dc.description.resultvelmi dobřecs
dc.identifier.senderS2735cs
dc.identifier.thesisVOZ048_HGF_N3646_3602T002_2011
dc.rights.accessopenAccess


Soubory tohoto záznamu

Tento záznam se objevuje v následujících kolekcích

Zobrazit minimální záznam