Problematika vytváření ekonomického povědomí ve Slévárnách Třinec a.s.

Abstract

Diplomová práce je zaměřena na problematiku vytváření ekonomického povědomí v podmínkách české metalurgie. Vytváření ekonomického povědomí bylo v rámci pilotního projektu zaváděno mezi pracovníky ruční formovny ve Slévárnách Třinec, a. s. Práce popisuje sedm hlavních zásad, které jsou základem vytváření ekonomického povědomí. Tyto zásady byly probírány na samostatných seminářích. Další část práce zaměřena na hodnocení zvládnutí stěžejního semináře č. 1 s názvem „Pracovník nepracuje s hmotou, časem atd., ale s hodnotou“. Dále následuje shrnutí názorů pracovníků slévárny na proběhnutá školení k ekonomickému povědomí, které byly zachyceny pomocí anonymního dotazníku. V závěru práce je krátce popsán pohled na ukončená školení a jejich zvládnutí.

The thesis is focused on creating awareness of the economic conditions of the Czech metallurgy. Creating awareness of the economic framework was introduced as a pilot project between the manual workers in the foundry molding Slévárny Třinec, a. s. work and describes the seven guiding principles that underpin the development of economic awareness. These principles were discussed in separate seminars. Another part focuses on the assessment of mastery of core seminar No. 1, entitled "An employee does not work with matter, time, etc., but with the value". This is followed by a summary of the opinions of the foundries racing to economic awareness training, which were captured using an anonymous questionnaire. The conclusion is briefly described in view of the completion of training and mastering.