Optimalizace postupu pro kvantitativní posouzení spolehlivosti lidského činitele v procesním průmyslu

Abstract

V práci je popsána metoda HTA-PHEA (respektive její modifikace HTA-PHEA 1.1) a její využití při kvantitativním posouzení spolehlivosti lidského činitele v procesním průmyslu (konkrétně při uvádění karuselové pece do provozu). Na základě provedení hodnocení HTA-PHEA 1.1 je zhodnocena její praktická využitelnost. V další části práce je zhodnocen lidský činitel z hlediska organizace a jsou zde nastíněny hlavní problémy, se kterými se musí průmyslová organizace vypořádat s ohledem na něj. Na závěr jsou uvedeny prověřené přístupy a metody ke snížení četnosti lidských chyb (respektive ke zvýšení spolehlivosti) lidského činitele v průmyslové organizaci.

The work describes the HTA-PHEA method (respectively its modification HTA-PHEA 1.1) and its use for quantitative human reliability assessment in process industry (particularly during putting of rotary furnace to service). Based on implementation of assessment with HTA-PHEA 1.1 is evaluated its practical usefulness. The next section evaluates the human factor in terms of organization and the main problems, which the industrial organization has to deal with, are outlined there. The proven approaches and methods to the human error rate reduction (respectively to increase the human reliability) in industrial organization are finally listed.