Zobrazit minimální záznam

dc.contributor.advisorMartiníková, Jana
dc.contributor.authorBartoňová, Petra
dc.date.accessioned2017-08-23T09:17:15Z
dc.date.available2017-08-23T09:17:15Z
dc.date.issued2017
dc.identifier.otherOSD002
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10084/118246
dc.description.abstractTato práce je věnovaná zaměstnávaní osob se zdravotním postižením u zaměstnavatele FULLCOM s.r.o. V teoretické rovině se práce zabývá aktuální právní úpravou zaměstnávání osob se zdravotním postižením na území České republiky. Praktická část práce se poté zabývá konkrétními podmínkami uplatňovanými při zaměstnávání osob se zdravotním postižením ve společnosti FULLCOM s.r.o. Závěrečná část práce je věnována zhodnocení současné právní úpravy ve vztahu k získaným poznatkům ze společnosti FULLCOM s.r.o. Cílem bakalářské práce je zhodnotit aktuální situaci zaměstnávání osob se zdravotním postižením ve společnosti FULLCOM s.r.o.cs
dc.description.abstractThis thesis is devoted to the employment of persons with disabilities at the employer FULLCOM s.r.o. On the theoretical level the thesis deals with the current legal regulation of the employment of persons with disabilities in the territory of the Czech Republic. The practical part of the thesis deals then with the specific conditions applied in the employment of persons with disabilities in the company FULLCOM s.r.o. The final part of the thesis is devoted to the evaluation of the current legal regulation in relation to the acquired knowledge from the company FULLCOM s.r.o. The aim of the bachelor thesis is to evaluate the current employment situation of people with disabilities in the company FULLCOM s.r.o.en
dc.format.extent2816065 bytes
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.language.isocs
dc.publisherVysoká škola báňská - Technická univerzita Ostravacs
dc.subjectzaměstnaneccs
dc.subjectzaměstnavatelcs
dc.subjectnezaměstnanostcs
dc.subjectosoba se zdravotním postiženímcs
dc.subjectpříspěvky úřadu prácecs
dc.subjecttrh prácecs
dc.subjectchráněné pracovní místocs
dc.subjectaktivní politika zaměstnanostics
dc.subjectemployeeen
dc.subjectemployeren
dc.subjectunemploymenten
dc.subjectperson with disabilitiesen
dc.subjectcontributions from labor officeen
dc.subjectlabour-marketen
dc.subjectprotected working placeen
dc.subjectactive employment policyen
dc.titleZaměstnávání osob se zdravotním postižením u zaměstnavatele FULLCOM s.r.o.cs
dc.title.alternativeEmployment of Handicapped People in FULLCOM s.r.o.en
dc.typeBakalářská prácecs
dc.contributor.refereeDončová, Kamila
dc.date.accepted2017-06-05
dc.thesis.degree-nameBc.
dc.thesis.degree-levelBakalářský studijní programcs
dc.thesis.degree-grantorVysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava. Ekonomická fakultacs
dc.description.department152 - Katedra podnikohospodářská
dc.thesis.degree-programEkonomika a managementcs
dc.thesis.degree-branchEkonomika podnikucs
dc.description.resultvelmi dobřecs
dc.identifier.senderS2751cs
dc.identifier.thesisBAR0394_EKF_B6208_6208R020_03_2017
dc.rights.accessopenAccess


Soubory tohoto záznamu

Tento záznam se objevuje v následujících kolekcích

Zobrazit minimální záznam