Zobrazit minimální záznam

dc.contributor.advisorKirovová, Iva
dc.contributor.authorMacurová, Kateřina
dc.date.accessioned2021-11-08T12:19:28Z
dc.date.available2021-11-08T12:19:28Z
dc.date.issued2021
dc.identifier.otherOSD002
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10084/145474
dc.description.abstractAbstrakt Diplomová práce se zabývá vyhodnocením pracovní motivace a pracovní spokojenosti zaměstnanců ve vybrané společnosti. Práce je rozdělena na teoretickou a metodickou část. V teoretické části jsou vymezeny základní pojmy týkající se pracovní motivace, vybraných teorií pracovní motivace a je objasněn pojem pracovní spokojenost. Dále je vysvětlena metodologie výzkumu použitá v práci. V metodické části je nejprve stručná charakteristika společnosti. Poté je popsána současná situace v oblasti pracovní motivace a pracovní spokojenosti. Následně je analyzován a vyhodnocen dotazníkový průzkum. V závěrečné části jsou výsledky vyhodnoceny a interpretovány návrhy na změnycs
dc.description.abstractAbstract The diploma thesis deals with the evaluation of work motivation and job satisfaction of employees in a selected company. The thesis is divided into theoretical and methodological part. The theoretical part defines the basic concepts related to work motivation, selected theories of work motivation and explains the concept of job satisfaction. Furthermore, the research methodology used in the work is explained. The methodological part briefly describes the company and then the current situation in the field of work motivation and job satisfaction is delineated. Afterward, a questionnaire survey is analysed and evaluated. In the final part, the results are evaluated and interpreted proposals for changes.en
dc.format.extent1419076 bytes
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.language.isocs
dc.publisherVysoká škola báňská – Technická univerzita Ostravacs
dc.subjectPracovní motivacecs
dc.subjectpracovní spokojenostcs
dc.subjectzaměstnancics
dc.subjectMaslowova pyramidacs
dc.subjectHerzbergova teoriecs
dc.subjectAdamsova teoriecs
dc.subjectteorie motivacecs
dc.subjectWork motivationen
dc.subjectjob satisfactionen
dc.subjectemployeesen
dc.subjectMaslow's pyramiden
dc.subjectHerzberg's theoryen
dc.subjectAdams's theoryen
dc.subjectmotivation theoryen
dc.titleVyhodnocení pracovní motivace a pracovní spokojenosti zaměstnanců ve vybrané společnostics
dc.title.alternativeEvaluation of Work Motivation and Employee Satisfaction in a Selected Companyen
dc.typeDiplomová prácecs
dc.contributor.refereeGajdaczová, Jolanta
dc.date.accepted2021-08-25
dc.thesis.degree-nameIng.
dc.thesis.degree-levelMagisterský studijní programcs
dc.thesis.degree-grantorVysoká škola báňská – Technická univerzita Ostrava. Ekonomická fakultacs
dc.description.department115 - Katedra managementucs
dc.thesis.degree-programEkonomika a managementcs
dc.thesis.degree-branchManagementcs
dc.description.resultvelmi dobřecs
dc.identifier.senderS2751
dc.identifier.thesisMAC0419_EKF_N0413A050014_S02_2021
dc.rights.accessopenAccess


Soubory tohoto záznamu

Tento záznam se objevuje v následujících kolekcích

Zobrazit minimální záznam