Analýza systému vzdělávání a rozvoje zaměstnanců ve firmě ARMATURY Group a.s.

Abstract

Tématem této diplomové práce je analýza systému vzdělávání a rozvoje zaměstnanců ve společnosti ARMATURY Group a návrh doporučení, které povedou k jeho zlepšení. V první části, se věnuji popisu základních definic, které souvisí s daným tématem, struktuře vzdělávání a rozvoje zaměstnanců a možnostem jejich financování. Druhá část obsahuje charakteristiku vybrané organizace a jejich zaměstnanců. Třetí část práce je věnována analýze všech dostupných podkladů k systému vzdělávání a rozvoje v organizaci, včetně vyhodnocení dotazníkového šetření, ke zjištění spokojenosti zaměstnanců s tímto systémem. Závěr práce obsahuje návrhy a doporučení, na zlepšení stávajícího systému vzdělávání.

Topic of this diploma thesis is an analysis of employees’ education and development system in company AMATURY Group and recommendations, which will lead to its improvement. In the first part I am dealing with the description of basic definitions, which are pertaining to given topic, the employees‘ education and development structure and the options of its financing. Second part contains the characteristics of a chosen organization and its employees. Third part is devoted to the analysis of all available materials pertaining to the education and development system in the organization, including the evaluation of research that should lead to information about employees’ satisfaction with this system. Work conclusion contains proposals and recommendations to improve current education system.