dc.contributor.advisor | Oplatková, Anna | cs |
dc.contributor.author | Kramolišová, Lucie | cs |
dc.date.accessioned | 2012-07-11T07:35:17Z | |
dc.date.available | 2012-07-11T07:35:17Z | |
dc.date.issued | 2012 | cs |
dc.identifier.other | OSD002 | cs |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10084/91210 | |
dc.description | Import 11/07/2012 | cs |
dc.description.abstract | Bakalářská práce s názvem Zhodnocení zaměstnaneckých výhod ve výrobním podniku je zaměřena na státní podnik VOP-026 Šternberk, lokalitu Šenov u Nového Jičína. Firma se zabývá především strojírenskou výrobou a specializuje se na opravy vojenské techniky. Cílem bakalářské práce je zhodnotit zaměstnanecké výhody v této firmě. Práce je rozdělena do dvou částí. V první teoretické části je vysvětlena péče o zaměstnance a jsou charakterizovány zaměstnanecké benefity. Ve druhé praktické části jsou představeny konkrétní údaje o podniku, vyhodnocení dotazníků a jsou zde uvedeny možná opatření pro vedení, jak zlepšit současnou situaci týkající se zaměstnaneckých benefitů. | cs |
dc.description.abstract | The bachelor thesis entitled Evaluation of Employee Benefits in the Manufacturing Company is focused on state-owned company VOP-026 Šternberk, Šenov location at New Jicin. The company is mainly engaged in manufacturing engineering and specializes in the repair of military equipment. The aim of this work is to assess the employee benefits in the company. The work is divided into two parts. The first theoretical part, the care of employees and are characterized by employee benefits. In the second part presents practical information on a specific company, and evaluation questionnaires are presented possible measures for management on how to improve the current situation relating to employee benefits. | en |
dc.format.extent | 951078 bytes | cs |
dc.format.mimetype | application/pdf | cs |
dc.language.iso | cs | cs |
dc.publisher | Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava | cs |
dc.subject | Benefity | cs |
dc.subject | pracovník | cs |
dc.subject | péče o zaměstnance | cs |
dc.subject | zaměstnavatel | cs |
dc.subject | motivace | cs |
dc.subject | kolektivní vyjednávání | cs |
dc.subject | dotazníkové šetření. | cs |
dc.subject | Benefits | en |
dc.subject | worker | en |
dc.subject | employee care | en |
dc.subject | employer | en |
dc.subject | motivation | en |
dc.subject | collective bargaining | en |
dc.subject | the survey. | en |
dc.title | Zhodnocení zaměstnaneckých výhod ve výrobním podniku | cs |
dc.title.alternative | Evaluation of Employee Benefits in the Manufacturing Company | en |
dc.type | Bakalářská práce | cs |
dc.contributor.referee | Kudělka, Jan | cs |
dc.date.accepted | 2012-06-04 | cs |
dc.thesis.degree-name | Bc. | cs |
dc.thesis.degree-level | Bakalářský studijní program | cs |
dc.thesis.degree-grantor | Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava. Ekonomická fakulta | cs |
dc.description.department | 152 - Katedra podnikohospodářská | cs |
dc.thesis.degree-program | Ekonomika a management | cs |
dc.thesis.degree-branch | Ekonomika podniku | cs |
dc.description.result | velmi dobře | cs |
dc.identifier.sender | S2751 | cs |
dc.identifier.thesis | KRA814_EKF_B6208_6208R020_01_2012 | |
dc.rights.access | openAccess | |