Spokojenost s prací

dc.contributor.advisorBláha, Jiříen
dc.contributor.authorLangerová, Barboraen
dc.contributor.refereePolach, Petren
dc.date.accepted2009-05-27en
dc.date.accessioned2009-08-31T21:48:18Z
dc.date.available2009-08-31T21:48:18Z
dc.date.issued2009en
dc.descriptionImport 31/08/2009
dc.description.abstractCílem diplomové práce byl průzkum spokojenosti s prací zaměstnanců ve společnosti INVEST CZ. Diplomová práce obsahuje úvod, samostatné kapitoly a závěr. Na základě využití odborné literatury a internetových zdrojů byla zpracována a vymezena teoretická východiska, která stručně objasňují základní pojmy, které souvisí s pracovní spokojeností a pracovní motivací. V praktické části, která navazuje na část teoretickou, je charakterizována společnost INVEST CZ, ve které byl průzkum uskutečněn. Dále je zde popsána zvolená metoda průzkumu pracovní spokojenosti a samotný průzkum pracovní spokojenosti. Zvolenou metodou byl rozhovor, který byl uskutečněn s osmi zaměstnanci a dvěma nadřízenými společnosti INVEST CZ. Na základě vyhodnocených rozhovorů a získaných odpovědí bylo zjištěno, že zaměstnanci společnosti INVEST CZ se cítí být v této společnosti celkem spokojení a zmíněná společnost se snaží své zaměstnance co nejvíce motivovat. Přesto z mého šetření vyplynula některá doporučení, kterým se věnuje pátá kapitola.cs
dc.description.abstractThe goal of this thesis was a survey of satisfaction with the work of employees in the company INVEST CZ. The thesis contains an introduction, separate chapters and conclusion. On the basis of scientific literature and Internet sources has been prepared and defined theoretical background that explains the basic concepts related to work satisfaction and work motivation. In the practical part, which tie together to the theoretical part, is done characteristic for company INVEST CZ, in which the survey was carried out. Furthermore, there is described the method chosen for preparation of survey work satisfaction and also job satisfaction survey itself.The chosen method was an interview which was carried out with eight employees and two superiors of INVEST CZ. On the basis of evaluation of interviews and answers, it was found that employees of INVEST CZ find themselves in the company satisfied and that the company tries to maximize motivation of their employees. In spite of this my survey revealed some suggestions which are described in the fifth chapter.en
dc.description.categoryPrezenčnícs
dc.description.department115 - Katedra managementuen
dc.description.resultvelmi dobřecs
dc.formatNeuvedenocs
dc.format.extent425725 bytescs
dc.format.mimetypeapplication/pdfcs
dc.identifier.locationÚK/Sklad diplomových pracícs
dc.identifier.otherOSD002cs
dc.identifier.senderS2751cs
dc.identifier.signature200901119cs
dc.identifier.thesisPOS224_EKF_N6208_6208T037_2009
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10084/71985
dc.language.isocsen
dc.publisherVysoká škola báňská - Technická univerzita Ostravacs
dc.rights.accessopenAccess
dc.subjectpracovní spokojenostcs
dc.subjectpracovní motivacecs
dc.subjectprůzkum pracovní spokojenostics
dc.subjectrozhovorcs
dc.subjectdoporučenícs
dc.subjectwork satisfactionen
dc.subjectwork motivationen
dc.subjectjob satisfaction surveyen
dc.subjectinterviewen
dc.subjectsuggestionsen
dc.thesis.degree-branchManagementcs
dc.thesis.degree-grantorVysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava. Ekonomická fakultacs
dc.thesis.degree-levelMagisterský studijní programcs
dc.thesis.degree-nameIng.en
dc.thesis.degree-programEkonomika a managementcs
dc.titleSpokojenost s pracícs
dc.title.alternativeJob Satisfactionen
dc.typeDiplomová prácecs

Files

Original bundle

Now showing 1 - 3 out of 3 results
Loading...
Thumbnail Image
Name:
POS224_EKF_N6208_6208T037_2009.pdf
Size:
415.75 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Loading...
Thumbnail Image
Name:
POS224_EKF_N6208_6208T037_2009_zadani.pdf
Size:
185.01 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Loading...
Thumbnail Image
Name:
POS224_EKF_N6208_6208T037_2009_priloha.pdf
Size:
350.5 KB
Format:
Adobe Portable Document Format