Zvýšení ochrany zaměstnanců v souvislosti s působením psychosociálních rizik
Loading...
Downloads
3
Date issued
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Location
Signature
Abstract
Psychosociální rizika na pracovišti vyplývají z charakteru
a organizace práce, mezilidských vztahů na pracovišti
a z vyvážení pracovního a rodinného života. Jejich vliv se může
negativně projevit na psychickém i fyzickém zdraví zaměstnance.
Psychosociální rizika mají prokázaný dopad na pracovní výkon,
absentismus, fl uktuaci, pracovní neschopnost i úrazovost.
Na základě metodiky zpracované pro evropskou kampaň SLIC
2012 „Analýza psychosociálních rizik“ jsme měli možnost porovnat
data u několika různých profesních skupin, jež budou sloužit jako
referenční údaje pro dvouletý projekt s cílem vytvořit poznatkovou
základnu pro doplnění právních předpisů a vytvoření doporučení
pro zaměstnavatele i zaměstnance.
Description
Subject(s)
psychosociální rizika, profesní skupiny, prevence, zdraví, psychosocial risks, professions, prevention, health
Citation
Spektrum. 2019, roč. 19, č. 1, s. 10-12 : il.