Systém péče o zaměstnance v dopravním podniku

Abstract

Tato bakalářská práce je zaměřená na popis nástrojů používaných ke stimulaci výkonů pracovníků a jejich vyhodnocení v dopravním podniku Forman Adamec, a.s. V teoretické části jsou popsány personální činnosti se zaměřením na základní pojmy týkající se péče o zaměstnance. V praktické části je provedeno vyhodnocení současného stavu péče o zaměstnance prostřednictvím dotazníků a vypracovány návrhy ke zlepšení.

This bachelor thesis is focused on description of the tools used to stimulate the performance of workers and their evaluation in Forman Adamec, Inc, a transport company. The theoretical part describes the HR activities with focus on basic concepts related to employee care. In the practical part the current state of care for employees is evaluated through questionnaires and ways to improvement are suggested.