Personální řízení ve veřejné správě
| dc.contributor.advisor | Vrabková, Iveta | cs |
| dc.contributor.author | Machytková, Jana | cs |
| dc.contributor.referee | Šuláková, Ivona | cs |
| dc.date.accepted | 2012-06-12 | cs |
| dc.date.accessioned | 2012-07-11T07:37:08Z | |
| dc.date.available | 2012-07-11T07:37:08Z | |
| dc.date.issued | 2012 | cs |
| dc.description | Import 11/07/2012 | cs |
| dc.description.abstract | Předmětem bakalářské práce „Personální řízení ve veřejné správě“ je charakterizovat pravidla, která jsou důležitá při personálním řízení ve veřejné správě a následně zhodnotit dle vybraných ukazatelů personální řízení v podmínkách Městského úřadu města Lanškroun za období let 2005 – 2010. V první části jsou shrnuty definice veřejné správy, jejich zaměstnanců a vybraných ukazatelů personálního řízení. V druhé části je popsána charakteristika Městského úřadu města Lanškroun a její působnost. Závěrečná část práce se věnuje zhodnocení personálního řízení na Městském úřadě Lanškroun, analýze vybraných ukazatelů personálního řízení. | cs |
| dc.description.abstract | The subject of the thesis "Personnel Management in Public Administration” is characterized by rules that are important for personnel management in public administration and assess according to the selected indicators in terms of personnel management office of the Municipal Lanškroun for the period 2005 - 2010. The first section summarizes the definition of public servants, employees and personnel management of selected indicators. The second part describes the characteristics of Lanškroun Municipality and its scope. The final part is devoted to evaluation of personnel management at the Municipal office Lanškroun analysis of selected indicators of personnel management. | en |
| dc.description.department | 153 - Katedra veřejné ekonomiky | cs |
| dc.description.result | výborně | cs |
| dc.format.extent | 5220641 bytes | cs |
| dc.format.mimetype | application/pdf | cs |
| dc.identifier.other | OSD002 | cs |
| dc.identifier.sender | S2751 | cs |
| dc.identifier.thesis | MAC0064_EKF_B6202_6202R055_01_2012 | |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10084/91491 | |
| dc.language.iso | cs | cs |
| dc.publisher | Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava | cs |
| dc.rights.access | openAccess | |
| dc.subject | Veřejná správa, zaměstnanec, městský úřad, personální řízení, vzdělávání, fluktuace. | cs |
| dc.subject | Public administration, employee, municipal office, personnel management, training, staff turnover. | en |
| dc.thesis.degree-branch | Veřejná ekonomika a správa | cs |
| dc.thesis.degree-grantor | Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava. Ekonomická fakulta | cs |
| dc.thesis.degree-level | Bakalářský studijní program | cs |
| dc.thesis.degree-name | Bc. | cs |
| dc.thesis.degree-program | Hospodářská politika a správa | cs |
| dc.title | Personální řízení ve veřejné správě | cs |
| dc.title.alternative | Personnel Management in the Public Administration | en |
| dc.type | Bakalářská práce | cs |
Files
Original bundle
1 - 4 out of 4 results
Loading...
- Name:
- MAC0064_EKF_B6202_6202R055_01_2012.pdf
- Size:
- 4.98 MB
- Format:
- Adobe Portable Document Format
Loading...
- Name:
- MAC0064_EKF_B6202_6202R055_01_2012_priloha.pdf
- Size:
- 3.39 MB
- Format:
- Adobe Portable Document Format
Loading...
- Name:
- MAC0064_EKF_B6202_6202R055_01_2012_posudek_vedouci_Vrabkova_Iveta.pdf
- Size:
- 62.02 KB
- Format:
- Adobe Portable Document Format
- Description:
- Posudek vedoucího – Vrabková, Iveta
Loading...
- Name:
- MAC0064_EKF_B6202_6202R055_01_2012_posudek_oponent_Sulakova_Ivona.pdf
- Size:
- 272.65 KB
- Format:
- Adobe Portable Document Format
- Description:
- Posudek oponenta – Šuláková, Ivona