Motivace a odměňování pracovníků ve veřejné správě
| dc.contributor.advisor | Vaněk, Michal | en |
| dc.contributor.author | Richterová, Jaroslava | en |
| dc.contributor.referee | Avakjanová, Viera | en |
| dc.date.accepted | 2009-05-27 | en |
| dc.date.accessioned | 2009-09-01T09:00:09Z | |
| dc.date.available | 2009-09-01T09:00:09Z | |
| dc.date.issued | 2009 | en |
| dc.description | Import 01/09/2009 | |
| dc.description.abstract | Bakalářská práce je rozdělena do šesti kapitol, kdy první kapitola se zabývá tématem práce.Ve druhé kapitole je uvedena charakteristika veřejné správy, třetí kapitola se zabývá motivačními faktory, čtvrtá kapitola obsahuje dotazníkové šetření a rozbor výsledků z provedeného dotazníkového průzkumu. Dotazníkové šetření bylo prováděno na Městě Jirkov. Závěr bakalářské práce náleží návrhům a opatřením v souvislosti se zjištěními plynoucími z dotazníkového šetření. | cs |
| dc.description.abstract | The bachelor thesis consists of six chapters. Chapter One introduces the topic. Chapter Two generally characterizes public administration, Chapter Three is concerned with motivation factors, Chapter Four contains a questionnaire investigation and an analysis of its findings. The questionnaire investigation was realized at the Municipal Office of the town Jirkov. The Summary of this bachelor thesis brings suggestions and arrangements based on the results of the questionnaire investigation. | en |
| dc.description.category | Prezenční | cs |
| dc.description.department | 545 - Institut ekonomiky a systémů řízení | en |
| dc.description.result | výborně | cs |
| dc.format | 33, [5] l. + 1 CD | cs |
| dc.format.extent | 646075 bytes | cs |
| dc.format.mimetype | application/pdf | cs |
| dc.identifier.location | ÚK/Sklad diplomových prací | cs |
| dc.identifier.other | OSD002 | cs |
| dc.identifier.sender | S2735 | cs |
| dc.identifier.signature | 200905316 | cs |
| dc.identifier.thesis | RIC131_HGF_B6202_6202R009_2009 | |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10084/74569 | |
| dc.language.iso | cs | en |
| dc.publisher | Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava | cs |
| dc.rights.access | openAccess | |
| dc.subject | motivace | cs |
| dc.subject | motivační teorie | cs |
| dc.subject | veřejná správa | cs |
| dc.subject | územní samospráva | cs |
| dc.subject | státní správa | cs |
| dc.subject | plat | cs |
| dc.subject | Město Jirkov | cs |
| dc.subject | motivation | en |
| dc.subject | theory of motivation | en |
| dc.subject | public administration | en |
| dc.subject | municipal authorities | en |
| dc.subject | state administration | en |
| dc.subject | pay | en |
| dc.subject | Town Jirkov | en |
| dc.thesis.degree-branch | Ekonomika, management a informatika v oblasti veřejné správy | cs |
| dc.thesis.degree-grantor | Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava. Hornicko-geologická fakulta | cs |
| dc.thesis.degree-level | Bakalářský studijní program | cs |
| dc.thesis.degree-name | Bc. | en |
| dc.thesis.degree-program | Hospodářská politika a správa | cs |
| dc.title | Motivace a odměňování pracovníků ve veřejné správě | cs |
| dc.title.alternative | The Motivation of Employees at an Organization – City Jirkov | en |
| dc.type | Bakalářská práce | cs |